Les données
se dématérialisent,
la simplification
se matérialise

SDDS : Vous êtes le cofondateur de Linc. Quel a été votre parcours avant de lancer cette aventure ?
Thomas de Priestere : Cela fait treize ans que je travaille dans le domaine de la paie, un univers que j’ai découvert un peu par hasard… et dont je suis tombé passionnément amoureux. Ce qui me plaît dans la paie, c’est qu’elle raconte une histoire : c’est le reflet permanent de la société française et de ses évolutions politiques, sociales, économiques. Chaque réforme laisse une trace dans le bulletin de salaire mais aussi dans la mémoire des français.
J’ai débuté comme gestionnaire de paie en cabinet comptable, puis j’ai exploré le conseil, avant de rejoindre l’univers du logiciel. En 2014, j’ai suivi la mise en oeuvre de la DSN chez Sage. En 2016, j’ai intégré Payfit à ses débuts, où j’ai dirigé le service client dédié aux experts paie. C’est là que j’ai rencontré Baptiste, mon associé chez Linc. Il était directeur commercial France chez Payfit et disposait d’un profil très complet : business, vision marché et solide culture technique. Ensemble, nous avons cofondé Linc en mai 2024 avec une ambition forte : créer un logiciel innovant à destination des professionnels de la paie.

SDDS : Quel est le positionnement de Linc sur le marché des logiciels de paie ?
Thomas de Priestere : Nous avons conçu Linc comme un outil pensé par et pour les experts de la paie, avec un objectif clair : allier fiabilité, productivité et expérience utilisateur. Dès septembre 2024, notre premier moteur de paie était fonctionnel. En janvier 2025, nous avons produit nos premiers bulletins réels : 175 bulletins pour 14 sociétés via nos premiers cabinets partenaires. En 2025, nous restons dans une logique de co-construction pour améliorer le produit avec une quinzaine de cabinets partenaires. Ils ont aujourd’hui une cinquantaine de dossiers sur Linc pour 1000 bulletins chaque mois. En 2026, nous allons intégrer des nouvelles CCN et permettre à plus de cabinets de tester Linc.
Linc ne s’adresse pas aux dirigeants de TPE ou PME directement, mais bien aux professionnels – cabinets comptables, gestionnaires de paie – qui cherchent un outil fiable, moderne et pensé pour leurs besoins métier. Notre approche repose sur l’idée que la paie est un métier d’expertise, trop complexe pour être confiée à n’importe qui.

🎤 Témoignage à l’occasion des 20 ans de la SDDS

Avec Stéphane Sellier, directeur général du GIP-MDS Modernisation des Déclarations Sociales

🎤 Témoignage à l’occasion des 20 ans de la SDDS

Avec Marc Luccioni, président du GIP-MDS Modernisation des Déclarations Sociales